Рабочий коллектив или просто компания. Как легко влиться в круг новых знакомых, чтобы стать своим

Попадая в новый коллектив или компанию, многие чувствуют себя не в своей тарелке. Как же быстро стать своим и подружиться с незнакомыми людьми? Давайте рассмотрим несколько полезных советов, которые помогут быстро стать своим человеком в любой новой компании.

Будьте дружелюбны и улыбайтесь

Улыбка - это универсальный язык доброжелательности, понятный любому человеку. Она мгновенно располагает к вам собеседника, демонстрирует вашу открытость и готовность к общению. Когда вы улыбаетесь, вы выглядите увереннее, вызываете положительные эмоции и интерес.

Старайтесь как можно чаще и искренне улыбаться, особенно при знакомстве и приветствии. Не ждите повода - пусть ваша улыбка и будет тем самым поводом разрядить обстановку и начать приятный разговор.

Дополните ее открытой позой, прямым взглядом и теплым рукопожатием. Сразу поприветствуйте всех присутствующих, называя их по имени, если оно вам уже известно. Спросите, как у них дела, чем они заняты. Выразите радость по поводу знакомства.

Такая простая, но мощная комбинация - улыбка плюс слова приветствия - залог успешного старта общения и быстрого расположения к вам новых людей.

Проявляйте искренний интерес к другим людям

Ключевое слово здесь - искренний. Ваш интерес должен быть неподдельным. Люди остро реагируют на фальшь и чувствуют, когда ими манипулируют.

Задавайте вопросы не для галочки, а потому, что вам действительно любопытно узнать собеседника получше. Расспрашивайте о работе, хобби, планах, взглядах, любимых занятиях. Уточняйте детали, демонстрируя внимательность.

Когда другие говорят о себе, слушайте активно: поддакивайте, комментируйте то, с чем согласны. Задавайте уточняющие вопросы, если что-то непонятно. Сопереживайте при упоминании о проблемах. Радуйтесь успехам собеседника.

Такой подход поможет быстро найти общие темы, наладить контакт и показать, что собеседник представляет для вас интерес как личность. А это залог крепких и доверительных отношений.

Не бойтесь поделиться чем-то личным, чтобы показать свою открытость

Отношения строятся на доверии и взаимопонимании. Чтобы их добиться, нужно быть открытым и искренним. Поделитесь информацией, которая поможет другим лучше узнать вас.

Например, упомяните о своих увлечениях, любимых занятиях в свободное время. Можно рассказать забавный случай из детства или юности. Поделитесь впечатлениями от последней поездки или книги, которую прочитали.

Главное - не переборщить с откровениями при первой встрече. Личная информация должна раскрываться постепенно, по мере развития доверия. Начните с менее сокровенных тем, чтобы дать понять - вы открыты для общения.

Такая умеренная открытость поможет почувствовать связь, найти общие точки соприкосновения. На ее основе со временем выстроится крепкая дружба.

Ищите общие интересы и темы для разговора

Чтобы влиться в компанию, важно найти то, что вас объединяет с другими людьми. А для этого нужно выяснить их интересы и увлечения.

Задавайте вопросы о любимых занятиях, хобби, книгах, фильмах, музыке. Если кто-то упомянул о своем увлечении фотографией, задайте уточняющие вопросы, сами поделитесь опытом.

Обсуждайте книги, которые читали все, фильмы, которые смотрели. Расскажите о своих увлечениях - может быть, кто-то разделит ваш интерес к спорту или настольным играм.

Так постепенно вы найдете точки соприкосновения, которые позволят вам всегда найти актуальную общую тему для беседы. А это фундамент крепкой дружбы!

Старайтесь запомнить имена новых знакомых и используйте их в беседе

Когда люди слышат свое имя, у них возникает чувство, что к ним обращаются персонально. Это помогает установить более тесную связь.

Поэтому при знакомстве внимательно запоминайте или даже мысленно повторяйте несколько раз имена новых людей. Если имя сложное, уточните, как правильно его произносить.

В разговоре старайтесь как можно чаще называть собеседников по имени, особенно при обращении или прощании. Например: "Спасибо за совет, Николай" или "Было приятно пообщаться, Анна".

Такой простой прием поможет почувствовать личную связь и расположение друг к другу. Людям всегда приятно слышать свое имя.

Участвуйте в общих мероприятиях и активностях

Если вы хотите стать частью компании, важно разделять их интересы и увлечения. А что может сплотить лучше, чем совместный досуг?

Принимайте приглашения на вечеринки, походы, игры и другие групповые мероприятия. Предлагайте свои идеи по совместному времяпрепровождению вне работы.

Активно участвуйте в общих занятиях - спортивных, творческих, интеллектуальных. Выбирайте роли, которые помогут проявить себя.

Чем больше у вас будет совместных воспоминаний, тем крепче станут отношения с группой. Активно проводя досуг вместе, вы гарантированно станете своим в компании.

Не критикуйте и не высказывайте резких суждений, особенно при первой встрече

Критика и осуждение настраивают людей враждебно, заставляют замыкаться. Особенно если эти нападки исходят от нового человека.

Поэтому избегайте негативных высказываний при знакомстве с компанией. Не осуждайте чужие привычки, взгляды, предпочтения - даже если они вам не нравятся.

Сдерживайте критические замечания при себе. Вместо этого ищите компромиссы, акцентируйте внимание на позитиве. Найдите, что вам нравится в этой группе и ее участниках, похвалите.

Такая доброжелательная позиция поможет расположить людей к вам и избежать конфликтов из-за разногласий. Со временем, когда отношения укрепятся, можно будет тактично высказывать свое мнение.

Будьте позитивны и искренне радуйтесь новому общению

Наша энергия передается окружающим. Если вы излучаете позитив – улыбаетесь, шутите, веселитесь – то задаете соответствующий настрой всей компании. Люди тянутся к оптимистам и «заряжаются» от них хорошим настроением.

Радуйтесь новым знакомствам, как ребенок – каждому моменту жизни. Искренне говорите комплименты, хвалите достижения. Делитесь яркими впечатлениями и приятными новостями. Фокусируйтесь на позитивных сторонах людей и событий.

Такая жизнерадостность заразительна! Окружающие почувствуют, что рядом с вами легко и комфортно. А это лучшая мотивация стать вашими друзьями.

Следуя этим простым, но действенным советам, вы сможете быстро адаптироваться в новом коллективе и обзавестись приятным кругом общения. Главное - быть открытым, искренним и позитивным.

Нашли нарушение? Пожаловаться на содержание

А вы умеете быстро вливаться в новый коллектив? Какие приемы вы используете для этого?
Комментарии 0
Подписаться
Я хочу получать
Правила публикации
Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий.